必威什么是社保？社保包括养老、失业、工伤、医疗、生育5部分，由公司和职工按比例共同缴纳。只有按规定参加社保必威，才能依法享受各项社保待遇。

　　能用其他保险代替社保吗？答案是不能的，商业保险、意外伤害险都不能代替社保。如果用人单位不给职工缴纳社保，职工可以要求企业缴纳，也可以向人社部门投诉举报。

　　试用期要上社保吗？根据相关规定，劳动关系一旦建立，用人单位就应依法为劳动者缴纳社保。

　　社保缴费分为单位部分和个人部分，缴费比例有明确法律规定。目前，北京缴费比例是这样规定的：养老保险，单位承担16%，个人承担8%；失业保险，单位和个人各承担0.5%；医疗保险（含生育），单位承担9.8%，个人承担2%；工伤保险，个人无需缴纳。社保具体要缴多少钱，您可以根据自己的收入来算算。

　　那么，按“最低线”来缴社保可以吗？不行必威！《社会保险法》规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴必威，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。